Performance Marketing Manager im Startup (m/w/d)
Workwise GmbH
Was erwartet dich?
Du verantwortest die Performance unserer Paid Channels und skalierst diese (SEA, SEO, Social, GDN, Youtube).
Du erarbeitest neue Vorgehensweisen im Performance Marketing und analysierst die Daten, um relevante KPIs und die User Journey zu optimieren.
Du bist immer auf dem neusten Stand, was Trends in diesem Bereich angeht.
Du stehst im engen Austausch mit unseren Performance Marketing Agenturen.
Du arbeitest eng mit anderen Performance Marketern und unserem Product Team zusammen.
Die Aufgaben eines SEO Managers (m/w/d) gehören ebenfalls zu deinem Arbeitsalltag.
Was bieten wir dir?
Gelebte Startup-Kultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und offenem Feedback.
Ein zentraler Arbeitsplatz in einem modernen Open Space mit Dachterrasse und Lounge-Bereich.
10% deiner bezahlten Arbeitszeit zur persönlichen Weiterbildung (mit Zugang zu Online- und Offline-Lernressourcen).
Ein MacBook, auch zur privaten Nutzung.
Kostenlose Getränke und Snacks.
Regelmäßige Team-Unternehmungen wie Hüttenwochenenden, Kanuwandern, gemeinsames Kochen.
Homeoffice-Möglichkeit (dies ist keine 100% Homeoffice-Stelle).
Was solltest du mitbringen?
Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung im Aufbau von Performance Marketing Kampagnen (SEO, SEA und Social).
Du bringst Kenntnisse im Umgang mit Google Analytics und Google Tag Manager mit.
Kenntnisse in SQL und tiefergehende Kenntnisse im Tracking sind ein Plus.
Du denkst analytisch und arbeitest zahlen- und datengetrieben.
Wir suchen Menschen und keine Abschlüsse. In unserem Team sind die vielfältigsten Erfahrungen, Begabungen und Charaktere vertreten – und davon wollen wir noch mehr!
Am Besten verweist du bei der Bewerbung darauf, dass du diese offene Position auf Startup Joblist gefunden hast.
Vom Startup-Magazin Gründerszene wurden wir als eines der schnellst wachsenden Startups in Deutschland ausgezeichnet. Wir wollen noch viel mehr: Unsere Vision ist es, mit unserer Plattform die Recruiting-Welt zu revolutionieren. Wir machen Recruiting einfach, indem wir den Bewerbungsprozess so kurz […]
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Wir machen Recruiting einfach, indem wir den Bewerbungsprozess so kurz wie möglich gestalten. Oder indem wir unsere Kandidaten nur mit Unternehmen zusammenbringen, die wirklich zu ihnen passen. Wo auch immer es kompliziert oder anstrengend wird, suchen wir einen angenehmeren Weg. Anfangs haben wir das noch händisch gemacht, längst ist unsere Plattform eine der modernsten auf dem Markt. Und wir entwickeln uns täglich weiter.